産業労働者チームの構築と改革に焦点を当て、ウィスキンド労働組合は 2022 年 10 月 21 日に作業のチェックと推進のための会議と 100 日安全大会総括会議を開催し、持続可能な労働力の推進に積極的な役割を果たしました。安全な生産の健全な発展。

県工会連合会党団員で従業員サービスセンター主任の趙暁氏、県工会連合会生産保護部の李潘氏、ウィスキンド鋼鉄建築有限公司の主任責任者、株式会社、安全環境保護部門の責任者、およびワークショップのスーパーバイザーが会議に参加しました。

チェック、保証、および促進の作業は、継続的かつ整然と行われています。今年は100日間の安全大会に参加し、各社の各研修会の「比べて学び、超える」良い土台を築いてきました。事故が最も少ない作業場には一定の報酬が与えられ、その過程で従業員の安全確保と安全意識が向上します。

以下、100日安全コンテストで表彰されたワークショップを見てみましょう。

一等賞

同時に、優勝部門の責任者は、ボクシング郡の 5 月 1 日労働勲章を授与されました。

カラージェルム工房、プレハブメタルプレート工房、カーテンウォール工房、カラーシャインセカンド工房。

二等賞

曲げパーツ工房、カラーシャインNo.1工房。

検査と安全の促進作業は、関連する国、省、市の労働組合の安全文書の精神を徹底的に実施し、労働保護と安全生産の原則と方針を誠実に実施し、安全生産作業における従業員監督の役割を果たし、協力します。安全管理の仕事で。私たちの身の回りに潜む危険、従業員の安全、企業の発展」が機能し、従業員の生命、安全と健康の権利と利益を真に守り、企業の安全な発展を確保します。